招聘详情

• 职位描述

  40代・50代活躍中！培ってきたスキルを仕事に活かしやすい職場◎資格取得支援あり！大手グループで正社員／安定の手当と賞与年2回◎
  
  【职位描述】
  大手グループ企業での設備管理スタッフ募集！
  ミドル世代が活躍中！
  
  【业务内容】
  三重エリアを担当し、パナソニック
  グループ所有の施設における設備の維持・
  管理業務を担当していただきます。
  安全で快適な環境を保つ役割をお任せします。
  ≪具体的には≫
  ●日常点検や定期・法定点検の実施
  ●応急的な補修や保全作業の一次対応
  ●設備の更新計画や省エネルギー提案の立案
  ●排水処理や工場の運転管理
  ●協力会社との調整業務など
  
  【推荐要点】
  ●大手グループの安定した基盤があり、
  長期的に就業できる環境です。
  ●賞与や各種手当、研修制度など、
  グループならではの手厚い福利厚生があります。
  ●研修制度や資格取得支援が整っており、
  実務に必要な知識・技能を段階的に
  習得できます。
  
  【企業情報】
  大手グループ内で設備管理に特化した
  唯一の企業として、全国のグループビル、
  オフィス、各種施設、工場等の設備管理・
  メンテナンス・工事を担ってきた会社です。
  1995年の設立以来、売上は成長傾向にあり、
  継続的に黒字経営を維持している安定企業です。
  これまでの経験や保有資格を活かし、
  安定した職場で働いてみませんか。
  
  【就业类型】
  全职员工
  
  【积极的】
  ●40代・50代の方活躍中
  ●経験者活躍中
  ●設備管理経験を活かしたい方
  ●電気・管工事経験のある方
  ●施工管理経験をお持ちの方
  ●資格を活かし収入安定したい方
  ●資格取得支援で更に上を目指す方
  ●長期で安定勤務を望む方
  ●家庭と両立したい方
  ●残業少なめで働きたい方
  ●チームで仕事を進めたい方
  ●即戦力として活躍したい方
  
  [诉求点]
  ●大手グループの安定基盤
  ●正社員での採用
  ●賞与年2回（昨年5.5ヶ月）
  ●昇給年1回
  ●資格取得支援制度あり
  ●研修制度でスキル習得
  ●完全週休2日制（土日祝）
  ●年間休日127日
  ●残業月平均15時間程度
  ●家族・役職・資格手当あり
  ●寮社宅制度（規定有）
  ●退職金・財形貯蓄あり
  ●保養所利用可能
  
  【采访地点】
  【名古屋事務所の面談につきまして】
  WEB面談になります。（来社不要／アプリ取得不要）
  カメラ付きのPCや携帯をお持ちであれば面談にご参加頂けます。
  
  工作时间：
  8:45～17:30(実働8時間　休憩45分)
  残業：月15時間程度

• 薪水

  月給21万1400円〜
  想定年収：380万円～520万円
  ※これまでの経験よって判断いたします。
  ※賞与あり（昨年実績4.8か月分）
  ※昇給あり
  　キャリアアップをして課長職で年収1000万円台の方もおられます！

• 职业

  設備運転、設備管理者

• 工作时间

  8:45～17:30(実働8時間　休憩45分)
  残業：月15時間程度

• 待遇

  ・资格取得支援制度
  ・研修制度
  ・保養所の利用
  ・财产积累储蓄
  ・退職金制度
  ・寮社宅制度
  （規定支給）
  ・賞与：年2回（5.5カ月分※昨年実績）
  ・昇給：年1回
  ◆社会保险齐全
  （健康保険、介護保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
  ■残業手当
  ■休日出勤手当
  ■家族手当
  ■役職手当：6、500円～
  ■資格手当
  ・1級施工管理技士：5、000円
  ・2級施工管理技士：3、000円、
  ・第三種電気主任技術者：5、000円
  ・第二種電気主任技術者：15、000円
  ・第一種電気主任技術者：20、000円
  ・建築物環境衛生管理技術者：5、000円
  ※その他対象資格有（規定による)
  【受動喫煙防止措置】
  屋内禁煙（屋内喫煙室あり）

• 申请资格

  【必須】いずれかの経験をお持ちの方
  ・空調や管工事もしくは電気工事のご経験
  ・建物設備管理のご経験
  ※安定した環境のもと、末長くスキル・キャリアを磨けます。
  
  【活かせる資格や経験】
  ・施工管理技士（電気・管・建築）
  ・電気主任技術者（電験）　など
  ・施工管理経験