愛知県名古屋市港区西茶屋2丁目11
使用权:
各線バス停「イオンモール名古屋茶屋」
または「西茶屋荘」よりスグ
※车通勤可
施設設備の保守管理/20代・30代活躍中
雇佣类型:全职员工
职位描述
実務経験を活かせるポジション!20~30代が中心となって活躍中!イオングループで日勤のみ!年収500万以上も可◎私有車通勤OK・残業少なめで安定就業!
【职位描述】
【推荐要点】
◎資格手当・選任手当があり、
年収500万円以上での入社も可能です。
◎第2種電気主任技術者の資格が
大型商業施設で活かせます。
◎従業員クレジットカードでイオンでの買物
割引制度あり。
◎イオングループで正社員として安定就業が可能です。
【長期勤務可能】職場には幅広いスタッ
フが駐在しており、定年後も再雇用で
ご就業いただくことがほとんどです。
定年は60歳ですが、60代で入社される
方も多く、年齢は不問です。(高齢法
第18条の2の規定による)契約社員で
も継続的な更新が見込め、腰を据えて
長く働きたい方に向いています。
【年齢・実務経験・選任経験不問】第2種
電気主任技術者資格をお持ちの方は、
過去の経歴や選任経験は問いません。
昨年合格したばかりでビル設備管理に
挑戦する方も活躍中です。これまでに
は工場設備のメンテナンス、電気工事、
保安協会での巡回点検などの経験者が
入社しています。異業種からの転職を
希望される方の応募もお待ちしています。
【実際の仕事内容】商業施設の各種設備
(電気・空調・給排水・消防・冷凍機等)
の保守業務および高圧受変電の保守管理
をお任せします。主な業務は以下の通り。
●日常点検
●見積・受発注などの事務作業
●テナント対応(電気配線やトイレ対応)
●緊急対応(故障箇所の特定・一次対応、
業者手配)
●特別高圧受変電設備の保安・年次点検等
★営業時間内の早番・遅番のシフト制で
す。★電気主任技術者の選任に係る法的
な定めにより、月間160時間(月20日)
以上の勤務が必須です。
【就业类型】
全职员工
【积极的】
●電験2種をお持ちの方に最適
●選任業務を希望する方に向く
●ビル設備で働きたい方に適合
●異業種からの転職向け
●長期就業を望む方に向く
●資格手当で収入重視の方に
●教育・資格支援を活用したい方
●家族手当等で家計支援を求める方
●夜勤・宿直なしを期待する方に
●車通勤を希望する方にも対応
●残業少なめで働きたい方に
●半日有給を活用したい方に
●キャリアアップを目指している方
[诉求点]
●選任手当・資格手当あり
●年収500万円以上可能
●イオングループ正社員採用
●従業員買物割引制度あり
●交通費全額支給(車通勤可)
●月給28万円以上スタート可
●年間休日117日で休暇充実
●年2回の長期休暇(4連休可)
●有給は半日単位で取得可
●育児・介護休職制度あり
●資格取得支援制度あり
●残業手当をきちんと支給
●定年後の再雇用実績あり
【采访地点】
【名古屋事務所の面談につきまして】
WEB面
薪水
月給28万円〜
■加薪(每年一次)
■賞与あり(年2回・想定年収370万円~650万円)
・資格、経験、能力など考慮します。
职业
設備運転、設備管理者
工作时间
≪シフト制≫
・8:30~17:30
・10:00~19:00
・13:00~22:00
(実働8時間・休憩60分)
待遇
◆制服贷与
◆労働組合
◆社員持株会
◆資格取得支援制度
◆従業員買物割引制度
◆確定拠出年金制度
◆企業年金制度
◆イオングループ共済制度完備
◆団体生命保険
◆育児・介護支援制度
◆社会保险齐全
・健康保険・介護保険・厚生年金保険
・労災保険・雇用保険
◆全额交通费已付
(車通勤は規定に基づきガソリン代補助有)
◆残業手当あり
◆資格手当
(選任された場合別途選任手当あり)
≪選任手当≫
・電験2種:30、000円/月
・ビル管:5、000円/月
・電験3種:7、000円/月
◆家族手当
・控除対象配偶者:12、000円/月
・第一扶養:5、000円/月
・第二扶養:5、000円/月
◆役職手当(6000円~1万7000円/月)
【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
申请资格
【必须】
第2種電気主任技術者(電験2種)
【活かせるスキル・資格】
・ビル設備管理のご経験
・何らかの機械メンテナンスのご経験
・電気工事士(電工1種・電工2種)
・建築物環境衛生管理技術者(ビル管)
・冷凍機械責任者やボイラー技士等の
関連資格