职位描述
日勤中心で安定キャリア!転勤なし・資格支援あり◎東証プライム上場グループで待遇充実☆20?30代経験者向け
【企業情報】
1970(昭和45)年に設立し、滋賀、京阪、東海、北陸地域を中心に200件以上の物件を手がけています。
既存クライアントからの新たな依頼案件も増加中です。
商業施設・学校・病院・レジャー施設、大規模公共施設などの管理物件に対し、きめ細かなオペレーションとメンテナンスにより、最適なコストで建物の機能を最大限に発揮させるビルマネージメントサービスを提供しています。
各種研修や先輩社員のフォロー、資格取得支援制度などしっかりとステップアップできる環境です。
【职位描述】
【职位描述】
管理物件:商業施設の設備管理を担当
具体的には
●電気設備の保守点検、管理を行います。
●空調設備の運転、調整、点検を行います。
●消防設備の定期確認、整備を行います。
●給排水設備の維持管理を行います。
●建築設備の日常点検に対応します。
~ある1日の流れ
09:00 出社、業務開始です。
<日常点検1回目>約20分程度です。
●空調や照明の運転状態を確認します。
●水道や電力の使用量・温度を確認します。
10:30 事務処理、対応調整を行います。
●店舗からの要望に対応します。
●設備不具合の一次対応を記録します。
12:30頃 昼休憩(45分)です。
13:15 午後の業務開始です。
<日常点検2回目>です。
●午前に回れなかった箇所の点検を行います。
●業者作業後の精密設備を確認します。
15:30 休憩(15分)です。
15:45 書類作成、会議対応を行います。
●店舗関係の書類整理、記録を行います。
●月次点検準備やリーダー会議に対応します。
17:30 <日常点検3回目>を行います。
●全エリアの最終点検と確認をします。
●点検漏れや異常の再確認をします。
18:30 業務終了、退社準備をします。
【就业类型】
全职员工
【积极的】
●20代・30代活躍中
●経験者活躍中
●設備管理経験を大切にできる方
●資格取得に取り組める方
●チームで連携を大切にできる方
●ワークライフバランスを大切にできる方
●長く勤めて定着に取り組める方
●ブランクから復職に取り組める方
[诉求点]
●転勤なしで就業可
●東証プライム上場グループ
●従業員買物割引あり
●資格取得支援制度あり
●通勤交通費全額支給
●残業代全額支給
●各種手当が充実
●社宅制度利用可能
●社員持株会あり
●育児短時間勤務制度
●介護短時間勤務制度
●再雇用制度で長期就業可
●年間休日112日+連休
●月9?10日休みのシフト制
●養育手当あり
●表彰制度で評価される
●昇給・賞与あり
●資格手当多数あり
●研修制度が充実
●中途比率高く定着良好
【面接
薪水
月給24万5500円〜
※年齢・能力により異なる
■賞与:年2回(7月、12月)
260、000円~400、000円(評価により決定)/年
※1年未満は会社規定率にて支給
◎別途、電気工事士資格手当:1、000円~1、500円
第一種電気工事士・・・1500円
第二種電気工事士・・・1000円
他技能手当は資格に応じて支給
职业
設備保全・メンテナンス
工作时间
(基本勤務時間)9:00~18:00
待遇
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・社宅制度
・社員持株会
・通勤交通費全額支給
・手当(時間外・休日出勤・役職・資格・家族)
・各種研修制度充実、
・资格取得支援制度
・表彰制度(勤続・重点課題取組・社長特別・改善 など)
・育児短時間勤務制度
・介護短時間勤務制度
・再雇用制度
※労働組合による共済制度(冠婚葬祭・結婚記念日祝金・子供入学祝金進呈)
【資格手当例】
・建築物環境衛生管理技術者/10、000円
・エネルギー管理士/3、000円
・二級ボイラー/1、000円
・甲種消防設備士/1、500円
・乙種消防設備士/1、000円
・危険物取扱者乙種4類/1、000円
・第三種冷凍機械責任者/1、000円
※他関連資格も手当対象
養育手当/1人・・・8、000円
申请资格
【必须】
・第三種電気主任技術者
【欢迎】
・第一種電気工事士もしくは第二種電気工事士
・設備管理経験