兵庫県尼崎市次屋3丁目13-18
最近的车站:
尼崎駅 園田駅 杭瀬駅
使用权:
■阪急線「園田」駅よりバス10分
■JR線「尼崎」駅よりバス10分
■阪神線「杭瀬」駅バス20分
商業施設設備保守/イオングループ常駐
雇佣类型:全职员工
职位描述
40代・50代×経験者活躍中◎これまでのキャリアが役立つ業務内容!イオングループで安定勤務☆資格支援・研修充実/福利厚生完備で長く働ける環境!
【职位描述】
イオングループの企業での募集
設備管理(ビルメン)技術者
イオン商業施設での常駐勤務です
入社後は研修施設での研修あり
安定のイオングループ雇用です
社会保険・有給休暇完備
交通費は全額支給します
イオングループの共済加入可
資格取得支援制度が充実
受験費用は会社負担になります
資格取得奨励金の支給あり
働きながらスキルアップ可能
お仕事内容は設備管理業務です
勤務先は兵庫県尼崎市の施設
電工2種や設備管理の経験者を優先
未経験の方の相談も受け付けます
●設備の保守点検業務
●電気・空調・給排水・消防点検
●設備機器の操作・運転業務
●改修工事立会いや対応業務
●所属部署からの指示対応 など
体験型研修施設で実践的に学べます
配属先で役立つ内容が中心です
入社後の階層別研修も定期実施
キャリアアップをしっかり支援します
20代?50代が活躍中の職場です
経験や資格を活かして働けます
Web面接を実施中で来社は不要
まずはお気軽にご応募ください
【就业类型】
全职员工
【积极的】
●40代・50代活躍中
●経験者活躍中
●第2種電気工事士を有する方
●設備管理経験を活かしたい方
●商業施設で働きたい方
●研修で成長したい方
●資格取得を目指す方
●安定雇用を重視する方
●シフト勤務に対応できる方
●ワークライフバランス重視の方
●ブランクがある方も応募可
[诉求点]
●イオングループの正社員
● 承担全部交通费用
●資格手当・支援制度あり
●研修施設での研修充実
●賞与年2回あり
●退職金制度あり
●再雇用制度あり
●月9日休/年108日
●有給初年度10日取得可
●連続休暇4日を年2回
●記念日休暇あり
●育児・産前産後休の実績
●介護休暇取得実績あり
●制服貸与あり
●家族手当・住宅手当あり
●選任手当・時間外手当あり
●来社不要のWeb面接可
●残業少なめの職場環境
【采访地点】
大阪事務所(WEB面接実施40代・50代活躍中!)
工作时间:
■シフト制/1か月単位の変形労働制
[1]8:30~17:30
[2]12:00~21:00
(実働8時間/休憩60分)
薪水
月給20万円〜
职业
設備運転、設備管理者
工作时间
■シフト制/1か月単位の変形労働制
[1]8:30~17:30
[2]12:00~21:00
(実働8時間/休憩60分)
待遇
■交通费全额支付
■有资格津贴
■選任手当あり
■家族手当あり
■住宅手当あり
■時間外手当あり
■ 社会保险齐全
■制服贷与
■イオングループの福利厚生
■定年制あり(一律60歳)
■再雇用制度あり
■賞与あり(年2回)
■退職金制度あり
・敷地内禁煙(喫煙場所・無)
・屋内禁煙(喫煙所なし)
申请资格
【必须】
◎第2種電気工事士(電工二種)
【欢迎】
◎設備管理の経験(物件不問)